第一四三章 奶昔改革（1/2）
6月25日，《王的男人》剧组与loen公司正式就金志雄出演影片中孔吉一角签下书面合约，loen公司当天就在官方网站上把这个消息公布了出去，并宣布金志雄将在7月3日完成人气歌谣的舞台后结束这次专辑的宣传，而金志雄也成为了韩国历史上发布正规专辑宣传时间最短的一个歌手，但他一个月80万张的销量却让整个韩国的经纪公司全都唉声叹气，他们很清楚，随着金志雄电影的开拍，这张专辑最后的销量要突破100万应该不会有任何的问题。
奶昔们一如既往地支持着金志雄，哪怕就是知道了《王的男人》这部电影描述的是男人之间的同性恋爱，他们还是丝毫没有表达反对的意见，哪怕有，也很快就会被支持的人潮给淹没。奶昔的支持不仅仅是言语上的，行动上也已经开始行动起来，对金志雄第一次挑战大荧幕他们也是非常的上心，离正式开拍还有一个月的时间，但各种应援准备工作却已经开始准备。
由于目前奶昔现在的人数众多，在准备这次的应援活动时，大家为了争一个给金志雄送应援餐的名额都要商讨很久，所以奶昔的一众管理人员在跟金志雄取得联系后决定对奶昔内部进行一次大规模的改革，于是在6月28日这天，奶昔召开了一次内部代表大会，大会的举办地就在loen公司的礼堂，金志雄以及loen公司的几个高层人物也全都参加了这次会议。
在经过一个下午的讨论以后，一套改革方案出现在了奶昔官网的首页位置：
众位奶昔们大家好！今天我们在loen公司礼堂举行了第一届奶昔成员代表大会，就我们奶昔的改革问题进行了非常愉快地讨论，现在就将各项讨论结果进行如下公布：
第一，确定了以一个中心、两个基本点为将来奶昔的活动方针。即以金志雄的各项活动为中心，以发扬奶昔文化、树立奶昔形象为基本点来进行今后的各项应援活动。
第二，走自己的路，建设有奶昔特色的粉丝应援文化，集思广益、开拓创新，紧密地团结在以李恩娜为会长的粉丝会周围，力争将韩国的粉丝应援文化、奶昔的应援文化推广到全世界。
第三，共生、共识、共存、共/产、共享、共荣、同生、同识、同存、同产、同享、同荣。
第四，本次改革的主要内容：
1、划一位七。将奶昔以彩虹色划分为七个小分队，每个小分队各司其职，在进行应援活动时互相配合，协同应援。
2、各色含义：红色，红色代表着吉祥、喜气、热烈、奔放、激情、斗志。加入这个颜色的奶昔将来以后的应援活动中承担应援词的创建、应援时带头喊口号等作用。
橙色：造力、吸引力、野心、娱乐、快乐、积极、平衡、华丽、慷慨、振奋、豪爽。
黄色：端庄、典雅、青春、可爱、朝阳、富贵、荣华。
绿色：公平、自然、和平、幸福、理智。
青色：光明、纯洁、民族、自由。
蓝色：宁静、灵感、守护、耐性、和谐、投入、诚挚。
紫色：隐晦、忧郁、高贵、神秘、深沉、成熟、浪漫。
第五，我们将会尽快在官网网站开通各种颜色的加入通道，各位奶昔可以依照自己的喜好加入，所有大妈饭以及亲妈饭将会被自动归入紫色系。
我们的本命由我们自己守护！我们的应援文化由我们自己建立！我们的形象由我们自己树立！各位奶昔行，我们要用自己的实际行动向所有人证明，我们是这个世界上最优秀、最强大、最团结的粉丝组织。
奶昔官网上的这篇文章一出来，民众一阵哗然！奶昔如果改革成功，将成为韩国第一支半正规化管理的粉丝组织。
韩国文化部第一时间跟loen公司取得了联系，他们希望能
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